"Mabilis na mga tip upang mapalakas ang mga kawani xp sa dalawang point museo"

Mula sa mga eksperto at katulong hanggang sa mga janitor at security guard, ang bawat kawani ng kawani sa * dalawang point museo * ay gumaganap ng isang mahalagang papel. Tulad ng mga kawani na nakakakuha ng karanasan (XP), binubuksan nila ang mas mahusay na mga kasanayan at naging mas mahusay sa kanilang mga trabaho. Narito kung paano i -level up ang mga kawani XP nang mabilis sa *dalawang point museo *.

Paano Kumuha ng Staff XP Mabilis Sa Dalawang Point Museum

Kapag ang mga kawani ng kawani ay tumungo sa mga ekspedisyon, ang ilang mga kaganapan (maging mabuti o masama) ay aktibo lamang kapag naabot nila ang kinakailangang ranggo. Ang pagbubukod sa mga kawani na ito mula sa paglalakbay ay maaaring nangangahulugang nawawala sa isang mahalagang exhibit na "+1 kalidad" o kahit na inilalagay ang panganib sa koponan.

Habang ang pagraranggo ay hindi nakakaapekto sa pang-araw-araw na mga kakayahan ng kawani, mayroon itong halaga na lampas sa pang-araw-araw na gawain. Ang pag -level up ay nagbubukas ng mga puwang ng kwalipikasyon, na maaaring makaapekto sa pang -araw -araw na operasyon ng iyong museo.

Ang pag -level up ng mga kawani ng kawani ay maaaring makaramdam ng nakakapagod at mabagal, lalo na kung nagpapatakbo ka rin ng isang negosyo, ngunit may mga pangunahing paraan upang ma -maximize ang karanasan ng iyong kawani nang hindi nawawala.

1. Mga takdang kawani

Ang bawat isa sa iyong mga kawani ay may specialty, lalo na kung mayroon silang isang kwalipikasyon kapag upahan. Ang mga kawani ay patuloy na nagtatayo ng kanilang karanasan (kahit na ito ay isang mabagal na proseso), kaya ang pagpapanatili ng mga ito sa tamang papel ay nangangahulugang magtatayo sila ng XP habang ginagamit ang kanilang mga kasanayan.

Halimbawa, kung ang isang dalubhasa ay may mahusay na katangian, italaga ang mga ito sa mga nangungunang paglilibot. Hindi lamang ito nagtatayo ng kanilang XP ngunit pina-maximize din ang buzz at kaalaman ng bisita, na lumilikha ng isang panalo-win na sitwasyon.

Ang mga katulong ay dapat magtrabaho sa mga lugar na pinakaangkop sa kanilang mga ugali at talento. Kung ang isang katulong ay higit sa serbisyo ng customer, huwag itago ang mga ito sa isang tanggapan sa marketing. Panatilihin ang mga ito sa sahig ng museo upang makuha ang pinakamahusay mula sa kanila at sa iyong mga bisita.

2. Regular na kawani ng tren

Ang pagsasanay ay isang direktang paraan upang mapagbuti ang kanilang pagiging epektibo, kahit na nangangahulugan ito na pansamantalang nasa sahig ng museo. Habang ang mga kawani ay hindi kumita ng XP sa pamamagitan ng pagsasanay sa *dalawang point museo *, binubuksan ng pagsasanay ang kakayahan para sa kanila na umunlad at kumita ng karanasan sa hinaharap. Sa pamamagitan ng pagbuo ng isang silid ng pagsasanay at regular na mga kawani ng pagsasanay, masisiguro mong malaman nila ang mga bagong kasanayan o pagbutihin ang mga umiiral na, na humahantong sa isang mas mahusay na lakas -paggawa sa katagalan.

Ang pagpili ng isang kwalipikasyon sa panahon ng pagsasanay na nakahanay sa kanilang mga responsibilidad sa trabaho ay isang magandang ideya - makakatulong ito na madagdagan ang kanilang XP nang mas mabilis sa sandaling bumalik sila sa trabaho.

Kaugnay: Lahat ng mga nakamit na Museum ng Point Museum at mga tropeo

3. Expeditions

Bagaman ang mga ekspedisyon ay nangangahulugang ang mga kawani ay wala sa iyong museo, ang mga ito ay isang mahusay na paraan upang makakuha ng XP at antas up. Ito ay totoo lalo na kapag bumibisita sa mga lugar ng mapa na nag -aalok ng mas mataas na antas ng XP kapag gumagamit ng ilang mga miyembro ng kawani.

Ang item ng kargamento na "XP-Dition Journal" ay tumutulong upang madagdagan ang ekspedisyon XP ng 15% at dapat palaging isaalang-alang kapag nagpapadala ng mga kawani sa mga paglalakbay. Kung ang isa pang item ay hindi direktang kinakailangan, isaalang -alang ang paggamit ng journal.

4. Panatilihing masaya ang iyong tauhan

Ang isang maligayang empleyado ay isang produktibong empleyado. Kung ang iyong mga kawani ay hindi nasisiyahan, pagod, o labis na nagtrabaho, nais nilang huminto o kumuha ng mas maraming pahinga. Tiyakin na mayroon kang sapat na kawani upang ang iyong mga manggagawa sa museo ay hindi labis na nagtrabaho - ngunit hindi napakarami na ang iyong mga tauhan ay walang ginagawa. Ang pagsasanay sa iyong mga tauhan ay nagdaragdag din ng kanilang mga inaasahan sa suweldo. Pagmasdan ang pananalapi!

Kaya iyon ang ilang mga pangunahing paraan upang mabilis na makakuha ng XP at i -level up ang iyong mga tauhan para sa isang mahusay na museo. Siguraduhing suriin ang aming iba pang mga gabay sa laro!

*Dalawang Point Museum ay magagamit na ngayon.*