从专家和助理到看门人和保安人员， *两点博物馆的每个工作人员 *都起着至关重要的作用。随着员工获得经验（XP），他们释放了更好的技能，并提高工作效率。这是在 *两个点博物馆中快速升级员工XP的方法。
如何在两个点博物馆中快速获得XP员工XP
当工作人员前往探险时，只有在达到必要的等级时，某些事件（无论是好是坏）才活跃。将这些工作人员排除在旅途中可能意味着错过一个有价值的展览“ +1质量”，甚至使团队处于危险之中。
虽然排名不会影响员工的日常能力，但它确实具有超出日常工作的价值。升级的升级会打开资格验证插槽，这可能会影响您博物馆的日常运作。
升级员工会感到乏味和缓慢，尤其是当您也经营企业时，但是有一些关键方法可以最大程度地利用员工的体验而不会失败。
1。员工任务
例如，如果专家具有雄辩的特质，请将其分配给领导巡回演出。这不仅建立了他们的XP，而且还最大程度地提高了访客的嗡嗡声和知识，从而创造了双赢的情况。
助手应在最适合其特征和才能的领域工作。如果助手在客户服务方面表现出色，请不要将其隐藏在营销办公室中。将它们放在博物馆地板上，从他们和您的客人那里获得最大的收益。
2。定期培训员工
在培训期间选择与工作职责保持一致的资格是一个好主意 - 一旦他们重返工作岗位，这将有助于更快地增加XP。
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3。探险
货物项目“ XP-tition Journal”有助于将Expedition XP提高15％，并且在派遣员工进行旅途时始终考虑。如果不直接需要其他项目，请考虑使用日记帐。
4。让您的员工开心
因此，这些是快速获得XP并升级员工上级博物馆的一些关键方法。请务必查看我们的其他游戏指南！
*现在有两个点博物馆。**
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