『The Elder Scrolls』や『Doom』といった主要タイトルに携わるZeniMax Mediaの組合員QAテスター300人以上が、組合結成から2年を経て、親会社であるマイクロソフトとの間で初の労働契約に関する暫定合意に達しました。
通信労働者同盟(CWA)に加盟するZeniMax Workers Unitedによると、この合意には全職位における大幅な賃金引き上げ、最低賃金保証、不当解雇からの保護、正式な苦情処理手続き、労働者に影響を及ぼすAI使用に関する保護、およびQA貢献に対する適切なクレジットの承認が含まれています。
ZeniMax Mediaは、パブリッシャーのBethesda SoftworksおよびBethesda Game Studios(『The Elder Scrolls』、『Fallout』)、id Software(『Doom』)、Arkane(『Dishonored』)、MachineGames(『Wolfenstein』)、ZeniMax Online Studios(『The Elder Scrolls Online』)などの有名スタジオを統括しています。マイクロソフトのゲーム部門は、2021年3月に81億ドルでZeniMax Mediaを買収しました。
「ビデオゲームが娯楽収入を支配する一方で、開発者はしばしばその献身と才能の搾取に直面しています」と、交渉委員会メンバーのジェシー・リーゼは述べました。
「組合結成は、職場の尊厳を取り戻すための集合的な力を我々に与えます。この契約は、公正な待遇を求める業界の専門家たちにとって先例となります。我々がこれらの世界を築き、適切な基準を定義するのです」。
マイクロソフトが中立を誓約した後、ZeniMaxのQAスタッフは2023年1月に組合を結成しました。これは、Raven SoftwareやBlizzard Albanyにおける同様の動きに続くものです。交渉は困難を極め、リモートワークに関する紛争および疑いのある外部委託契約違反をめぐって11月にストライキが発生し、その後、賃金とテレワーク方針に関する4月のストライキ権行使投票へと発展しました。
この合意は、6月20日までに組合員による投票での批准が必要です。